Leitbild
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Bewohner
Wir fördern das Wohlbfinden unserer Bewohner/-innen im Rahmen ihrer individuellen Möglichkeiten, geistig und körperlich aktiv zu sein. Wir respektieren ihre individuellen Persönlichkeiten, begegnen ihnen mit Achtung und Würde und nehmen uns ihrer Wünsche, Gewohnheiten und Bedürfnisse an. Das Zusammensein ist geprägt von gegenseitigem Respekt und Rücksichtnahme auf die anderen Mitbewohner/-innen.
Pflege
In der Pflege berücksichtigen wir die Individualität, persönlichen Wünsche und Gewohnheiten unserer Bewohner/-innen. Wir räumen auch den erkrankten Bewohnerinnen und Bewohner, insbesondere den an Demenz Leidenden, grösstmögliche Freiräume ein, wissend um den Widerspruch Freiheit und Schutz, den wir individuell angehen. Beim Umfeld der Betroffenen fördern wir das Verständnis für die Erkrankung. Wir begleiten die Bewohner/-innen mit Würde und Achtung bis zum Tod.
Mitarbeiter
Wir fördern unsere Mitarbeiter/-innen in ihrer Freude an der Arbeit durch einen respektvollen Umgang miteinander und durch Wertschätzung ihrer Leistung. Wir erwarten Eigenverantwortung und Loyalität gegenüber Bewohnerinnen und Bewohnern und dem Alterszentrum. Wir gewährleisten marktgerechte Anstellungsbedingungen und unterstützen die Mitarbeiter/-innen in ihrem Bestreben, sich ständig weiterzubilden.
Unternehmerische Aspekte
Wir handeln nach wirtschaftlichen Grundsätzen und tragen nachhaltig Sorge zu Menschen, Material und Umwelt, unter gleichzeitiger Sicherstellung einer zeitgemässen, bedürfnisgerechten Infrastruktur.
Öffentlichkeit
Unser Alterszentrum soll ein Ort der Begegnung sein. Mit Aktivitäten und Veranstaltungen pflegen wir die Beziehung zu den Angehörige unserer Bewohner/-innen und schlagen gleichzeitig Brücken zu Bevölkerung und zukünftigen Kunden. Wir pflegen ein faires Verhältnis zu unseren Partner (Vereinsmitglieder, Behörden, zugewandte Institutionen, Krankenkassen, Lieferanten, usw.) und fördern die soziale Verantwortung durch gute Zusammenarbeit.